2021年河南省直事业单位缩招28.9%!学历要求更加加严格!

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　2021年河南省直事业单位公告已出，6月1日开始迎来报名高峰期，那么怎么才能更有效的报名，怎么才能找到自己心仪的岗位?怎么才能在报名的时候就能打败对手?现在跟着图图来看一看吧。

　　01缩招，竞争更加激烈

　　先跟着图图看一看2020年至2021年每个部门招录情况的变化，2020年招聘人数1324人，2021年减少到942人，相比去年缩招28.9%。招聘人数变少，竞争更激烈，各个招聘的主管部门所招聘的人数出现了较大的差距。所以考生要准确把握各个部门相对应的变化，找到适合自己报的岗位。同时在报名的时候也容易出现有的岗位报名人数过多，有的岗位无人报的现象。

　　02郑州招录人数最多!

　　从下表中可以看出河南省直考试各地区招录人数的对比，郑州的人数招录是最多的，同时也是竞争最激烈的，竞争与机遇并存，所以考生要选择报哪个地区也是很重要的一环。

　　03综合类招聘人数较多!

　　事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。从下面的图表中可以看出2020年至2021年，专业技术岗中的综合类岗位招聘的人数相对较多，占据606人，所以岗位也是集中在这一块。最后一个表展示的是进面人数，进面比例一般是1:3，因为综合类招聘人数较多，所以进面人数相对也比较多。

　　04学历门槛提高，硕士研究生占48.51%

　　本次招录学历要求方面，招录人数最多的学历为研究生457人，其次是本科440人，再者是博士研究生学历26人，专科是19人。由此不难看出，事业单位招录学历要求将会越来越高，尤其是专业技术岗位报考门槛已经出现由本科向硕士研究生提高的倾向。也提醒各位考生有意向考编尤其是专业技能强的岗位提升自己的学历，选择机会将会更多。

　　05招录人数前十的专业!

　　在这些报考的岗位中，招聘人数比较多的是河南省煤田地质局，所以地质类的专业可报考的人数还是比较多的，基本上很多专业都会涉及到，但是自己的专业到底报考哪一个，还是需要慎重考虑。

　　06备考策略

　　【试卷分析】

　　1.2020河南省省直事业单位《公共基础知识》试卷分析：

　　整张《公共基础知识》试卷，分为客观题50分和主观题50分。客观题包括单选题20道，每题1分，共20分;多选题15道，每题2分，共30分。主观题包括公文改错题10分，材料写作题40分。

　　2.2020河南省省直事业单位《职业能力测验》试卷分析：

　　整张《职业能力测验》试卷，分为言语理解与表达40道;数量关系15道，包括数字推理10道和数学运算5道;判断推理25道，包括图形推理5道、定义判断5道、类比推理10道和演绎推理5道;资料分析20道。

　　公基备考方案

　　根据2020年省直考试的真题分析，学习《公共基础知识》除了熟记基础知识点以外，更要把握一些原则和技巧才能提高正确率，要掌握以下几点：

　　1.客观题：2020年河南省省直事业单位《公共基础知识》考试，客观题考查单选题和多选题。公共基础知识的考试重点在政治、经济、法律等方面。

　　(1)政治常识包括了马克思主义哲学原理、毛泽东思想理论和中国特色社会主义理论以及时政等内容。真题试卷显示，河南省直考试重点考查的是政治常识中党政专题和中特，占据了公基一半的分值。2020年河南省直考试侧重党政专题部分主要是十九届四中全会，那么2021年党政专题部分就要加入十九届五中全会，以及党史部分。这部分内容不仅要求考生要多关注时事政治，尤其是要掌握党和国家的重大政策、国际前沿科技成果和考试周期内重大新闻，还要有关党史部分的内容。

　　(2)公文2020年考试中未涉及、管理部分省直考试中体量较少，经济部分的考试题目比较灵活，并没有局限于书上简单的知识点，有很多是经济部分综合性的考试。

　　(3)法律常识考察知识点主要集中在宪法，2020年宪法主要考了宪法中宣誓制度以及国家机构的职权等，今年宪法也是我们要重视的部分。但今年1月1日开始施行的民法典，3月份生效的刑法修正案，7月份即将生效的行政处罚法，有很多与往年不一样的考试知识点，在学习的过程中也需要对比一下新旧法的不同之处，因其考查内容比较较多，让很多人无从下手，因此报考相应的法律常识培训是可以帮助考生了解最新法条，迅速掌握重点知识。

　　(4)常识部分考试范围不固定，灵活多变，2020年主要侧重在地理科技，但是题量也不大。所以常识知识除了依托考生自身的储备，还需掌握相关的核心考点知识。

　　2.主观题：2020年河南省省直事业单位《公共基础知识》考试，主观题考查公文改错和材料写作。对于公文改错来说，要牢牢掌握公文改错的格式和语法，比较类似高中的语文病句改错，但是主观题公文改错这一部分就占据10分。所以针对公文改错的知识点也要慎重对待。对于材料写作来说，要注意材料注重核心话语提炼分论点。一定要做到“三多”：多积累、多思考、多练习。牢记主观题是练出来的，不是听出来的。

　　3.不管是客观题还是主观题，都要总结反思。题目不要纯粹图“量”，图量只能查漏补缺;题目更要图“精”，分析这道题目所含的知识点、做题技巧，学会举一反三。

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